À propos

L’idée d’Espresso-Jobs.com est venue autour, vous l’avez devinez, d’un bon espresso ! Son fondateur désirait venir en aide à son industrie et concevoir un site d’emploi alternatif et abordable. Dans quel but ? Simplement pour favoriser l’emploi et la croissance des PME dans le secteur des communications & marketing et du web.


D’abord gratuit pendant près de 5 ans, le site a connu une refonte majeure en 2012 afin de s’adapter aux exigences toujours grandissantes des employeurs et en a profité pour introduire une section d’emploi dédiée à l’industrie des jeux vidéo.


Espresso-Jobs.com est aujourd’hui la vitrine de recrutement la plus abordable et celle qui connait la plus forte croissance de son industrie. Il fait partie, depuis juin 2016, de la grande famille du Groupe Velan Média, qui publie aussi les sites d’emplois Droit-inc, pour les avocats, et Secrétaire-inc, pour les secrétaires et adjointes.

Notre mission

Notre mission: accompagner les employeurs dans leur croissance, en leur offrant la meilleure vitrine sur le marché.

Pourquoi Espresso-Jobs ?

Avec Espresso-Jobs, vous bénéficiez à la fois de la meilleure vitrine du marché dans le secteur numérique, mais aussi de conseils d’experts en solutions de recrutement ou de marketing nichées dans ce domaine. Notre équipe a fait ses preuves, vous pouvez vous y fier !

Marie-Helene Talbot

« Espresso-Jobs, c’est la plateforme qui rejoint le plus de professionnels du domaine de l'informatique au Québec, des finissants aux séniors. Nous avons hâte de vous aider à les recruter ! »

Marie-Hélène Talbot

Directrice des ventes

L’équipe d’experts d’Espresso-Jobs

Faites confiance à nos agents expérimentés et passionnés pour vous aider à combler vos besoins en personnel informatique.

Marie-Hélène Talbot

Directrice des ventes

Leana Moreira

Spécialiste de l’expérience client

Notre service personnalisé

L’équipe d’Espresso-Jobs est à votre écoute et vous présente les solutions de recrutement adaptées à vos
réels besoins.

Contactez nos agents au
service à la clientèle.
Vous serez convaincus!

Quels talents recherchez-vous?